LapsustikNews- Lapas Narkotika Kanwil Kemenkumham DKI Jakarta melaksanakan Asesmen kepada pegawai, Senin (22/02) yang bertempat di Aula Lantai 3 dan Ruang Kelas Gedung 2. Asesmen dilakukan untuk melihat dan menggali potensi pegawai yang ada di Lapas Narkotika Kanwil Kemenkumham DKI Jakarta sekaligus sebagai syarat dalam seleksi Tim Pembangunan Zona Integritas di Lapas Narkotika Kanwil Kemenkumham DKI Jakarta.
Kegiatan yang dimulai tepat pukul 13.00 WIB diikuti dengan sangat antusias dan penuh semangat oleh pegawai dan jajaran pejabat struktural. Kegiatan dihadiri oleh Kalapas Narkotika Kanwil Kemenkumham DKI Jakarta, Bayu Irsahara dan Asesor dari Ditjen Pemasyarakatan dan Asesor dari Lapas Narkotika Kanwil Kemenkumham DKI Jakarta.
Bayu dalam sambutannya menyampaikan bahwa asesmen yang dilaksanakan pada hari ini mempunyai tujuan yang sangat penting dalam hal menggambarkan potensi yang dimiliki pegawai.
“Kegiatan ini memiliki tujuan untuk menggambarkan potensi yang dimiliki oleh masing-masing pegawai sehingga nantinya akan sangat berguna hasilnya dalam pengembangan potensi yang dimiliki.” buka Bayu.
Bayu menambahkan, selain untuk menggambarkan potensi, asesmen dilakukan untuk menyaring tim Pembangunan Zona Integritas di Lapas Narkotika Kanwil Kemenkumham DKI Jakarta.
“Kegiatan ini sekaligus sebagai penyaring anggota tim Pembangunan Zona Integritas yang ada di Lapas Narkotika Kanwil Kemenkumham DKI Jakarta dan saya harap kegiatan ini diikuti dengan baik dari awal hingga akhir.” harap Bayu.
Kegiatan dilaksanakan dengan tetap menerapkan protokol kesehatan pencegahan Covid-19.
Kontributor: Humas Lapas Narkotika Jakarta